树立问题意识 挖掘整合资源

      为提升员工的资源协调能力，提高工作效率，我中心于2020年8月24日举办员工职业能力提升系列训练活动第四场专题讲座：“整合资源，推动工作进展”。

本次培训是中心迁往融合中心后，首次举办的专项内训活动。培训计颖主任主持，管理学博士何斌主讲。何老师讲解了推进工作的一个重要的思维前提：问题意识。就是在工作中时刻保持觉察力，把融合中心日常工作接待中遇到的人和事与工信局、融合中心的具体工作进行链接。评判日常工作中的事务与苏州地区的经济发展有何关联、与苏州地区的产业结构调整有何关联、与工信局的战略方针有何关联、与中小企业服务中心的年度发展规划有何关联。通过这些思维链接，拓展工作思路，从而发现有用的工作资源，推动工作进展。

何老师指出：为了保持工作思维的敏感度，必须有充足的知识储备。何老师建议在中心内部形成一个自我学习的氛围，除了积极参加“学习强国”活动，每个月可以进行内部读书交流活动。

通过本次培训，中心员工开拓了工作思路，对顺利完成下一步的工作充满信心。此项职业能力提升系列培训活动已经成为常态，以每月一训形式，全员工作能力正稳步提升。下一步，我们将继续研究培训的内容和培训形式，以期达到更好的培训效果。